Các nhà hàng Cheesecake Factory trên khắp California đang ở trong một số nước nóng vì vi phạm luật lao động ở tiểu bang nơi nó có nguồn gốc.
Năm 2016, Drake nổi tiếng hỏi, Tại sao bạn phải chiến đấu với tôi tại Cheesecake? Bây giờ, những người gác cổng ở Nam California đang chiến đấu với Nhà máy Cheesecake. Trong một vụ kiện ở tòa án tiểu bang California gần đây, nhà thầu phụ của nhà hàng nổi tiếng của chuỗi nhà hàng nổi tiếng nợ tiền công nhân vì tiền lương bị mất - rất nhiều tiền.
"Xấp xỉ Einstein" - Tìm kiếm câu trả lời cho vấn đề vật lý của Sheldon (Jim Parsons, phải) dẫn anh đến làm việc tại Nhà máy Cheesecake với Penny (Kaley Cuoco, trái), trên LÝ THUYẾT BANG LỚN, Thứ Hai, ngày 1 tháng Hai. (9: 31-10: 00 PM, ET / PT) trên Mạng Truyền hình CBS. Ảnh: Sonja Flemming / CBS © 2010 CBS Broadcasting Inc. Mọi quyền được bảo lưu. © Đài truyền hình CBS Inc.
Các món ăn và món ngọt của người Mỹ có nguồn gốc từ Los Angeles; tuy nhiên, các địa điểm của Nhà máy Cheesecake ở The Golden State đã bị kết tội vì các hành vi bất hợp pháp có từ năm 2014.
Vào ngày 18 tháng 6 năm 2018, Ủy ban Lao động California đã ra phán quyết rằng chuỗi nhà hàng và nhà thầu phụ của công ty, Magic Touch Commercial Cleaning, được yêu cầu phải trả cho 559 người lao công Nam California 4, 5 triệu đô la tiền lương và tiền phạt. Tiểu bang phát hiện ra rằng Magic Touch đã vi phạm luật lao động bằng cách trả ít hơn mức lương tối thiểu, từ chối làm thêm giờ, buộc phải làm việc lâu hơn mà không được trả lương, và không cho nhân viên nghỉ ăn đúng giờ và nghỉ ngơi.
Nhà máy Cheesecake đã ký hợp đồng với Americlean Janitorial Services Corp, công ty đã ký hợp đồng với Magic Touch cho các nhà hàng phục vụ ở Brea, Newport Beach, Irvine, Mission Viejo, Huntington Beach và ba địa điểm ở San Diego.
Nhà máy phô mai mang đi. © m01229 / Flickr
Vụ kiện cáo buộc người lao công bắt đầu ca vào lúc nửa đêm và làm việc đến sáng mà không nghỉ, đó là bất hợp pháp. Nhân viên của Magic Touch không được phép về nhà cho đến khi các nhà quản lý bếp của Cheesecake Factory kiểm tra công việc của họ, điều này thường dẫn đến các nhiệm vụ bảo lãnh bổ sung, không được trả lương. Công nhân đã đăng nhập tới 10 giờ làm thêm mỗi tuần, không ai trong số họ trả tiền.
Mặc dù cuộc điều tra chỉ giới hạn trong thời gian ba năm, nhưng nhóm giám sát bảo trì hợp tác (MCTF) có trụ sở tại LA, khẳng định đây không phải là lần đầu tiên chuỗi nhà hàng cho phép thực hành bất hợp pháp.
Cái này đánh dấu lần thứ ba Nhà máy Cheesecake đứng bên cạnh khi những người dọn dẹp nhà hàng của họ có hàng ngàn đô la tiền lương bị đánh cắp từ tiền lương của họ. Lần này thì khác. Vì luật mới của tiểu bang, Nhà máy Cheesecake cũng sẽ phải chịu trách nhiệm về tiền lương bị đánh cắp của những người dọn dẹp nhà hàng của họ, giám đốc điều hành của MC MCF Lilia Garcia-Brower nói với NBC Los Angeles, nói rằng các nhà thầu bảo lãnh của công ty cũng bị cáo buộc vi phạm tiền lương trong năm 2007 và 2010.
Một cuộc biểu tình năm 2010 cho Công lý viên. © SEIU Địa phương 1 / Flickr
Trường hợp này là trường hợp đầu tiên thuộc SB 588, một luật buộc tất cả các bên phải chịu trách nhiệm cho bất kỳ vi phạm lao động nào.
Các doanh nghiệp của Khách hàng có thể không còn tự bảo vệ mình khỏi trách nhiệm đối với hành vi trộm cắp tiền lương thông qua nhiều lớp hợp đồng, Ủy viên Lao động của Julie, bà Julie A. Su giải thích với NBC Los Angeles. Quyền lợi thực thi của chúng tôi không chỉ mang lại lợi ích cho người lao động, những người xứng đáng được trả lương mà còn là những doanh nghiệp bảo vệ hợp pháp được bảo lãnh bởi những kẻ trộm lương.
Cho đến khi câu chuyện mở ra, đây là cảnh chiến đấu của Nhà máy Cheesecake hoành tráng của Drake trong Trò chơi trẻ em của Trò chơi trẻ em:
